公司新聞
2020年7月8日下午15:30，揚子江藥業集團四川海蓉、海匯藥業組織召開2020年中總結暨表彰大會。銷售七局四川省公司副總經理金榮慶；海蓉、海匯總經理宣偉；行政總助袁江出席會議，各職能部門負責人、主管、本次年中受表彰人員以及2020年新入職大學生參加會議。
本次會議主要目的是深入學習董事長在集團2020年中工作大會上的講話，全面落實集團年中工作報告精神，深入部署下半年工作規劃，同時對在2020年上半年工作中表現優秀的先進集體和先進個人進行表彰。
會上，袁總向大家宣貫了集團董事長在2020年中工作總結報告中的講話精神。隨后，宣總作了題為《科學部署疫情防控，有序推動復工復產，確保全面完成總公司下達的指標任務》的總結報告。
宣總講到，今年上半年，醫藥產業新老政策交互，新一輪藥品帶量采購來襲，加之上半年受新冠肺炎疫情影響，國內經濟下行，原有的生態產業鏈被打破，各項經營效益受到巨大沖擊，企業生存和發展面臨空前挑戰。非常時期，我們采取積極的應對措施，在疫情防控常態化下，精準有序落實復工復產；積極開展各項降本增效活動，加強成本費用管控，大力推行自動化改造及信息化項目建設，加大市場推廣力度，持續拓展醫療器械、中藥飲片等新業務市場，審時度勢，及時轉產醫用N95口罩及一次性防護口罩，多頭并進，最大限度降低疫情帶來的損失，努力提振信心和效益。
宣總指出，下半年，我們將嚴格按照集團的總體要求：“慎終如始，打好疫情防控持久戰；干部帶頭，打好市場支持攻堅戰；持續改革，打好研發創新轉型先鋒戰；解放思想，打好積蓄高質量發展新引擎的前衛戰；精誠團結，打好質量品牌安全環保守衛戰；黨建引領，打好后勤保障，降本增效陣地戰?！睖蚀_研判，把握大勢，以確保完成全年目標任務為抓手，以補短板、破難點為導向，結合“十四五”規劃，發揚堅忍不拔、銳意進取的企業精神，進一步凝心聚力，團結協作，以更堅定的信心，更頑強的意志，更果斷的措施，落實各項工作要求，向優秀子公司看齊，確保完成2020全年目標任務。
針對下半年的重點工作，宣總提出了六點要求：一是新品研發要加速轉型，深化管理改革；二是要不斷向下夯實生產質量管理基礎，堅持質量第一，效益優先；三是要持續推進量化管理，確保降本增效取得實效；四是高度重視安全環保，推動企業高質量安全發展；五是要加快國際市場的開發拓展，減輕國內藥品市場競爭壓力，向國際化要效益；六是要統一思想，惟“實”勵“新”。
宣總講到，當前，疫情尚未結束，防控仍需堅守，越是錯綜復雜的形勢，越要迎難而上，銳意進取，咬緊目標，奮勇向前。宣總號召全體員工樹立大局意識，團結一心、攻堅克難，全力以赴推動企業高質量平穩發展，勢必完成總公司下達的全年目標任務！
隨后，集團領導做了工作指示，就目前國內經濟形勢、行業形勢、集團以及港外各子公司的經營業績進行了介紹，針對海蓉海匯的現狀進行了分析，同時對未來發展提出了建議：海蓉要重點發展中成藥及中藥飲片業務；海匯著力化學創新藥，新仿制藥，創新醫療器械，走國際化發展之路。他強調，要注重人力資源團隊建設；要發揚“越是困難，越要向前”的奮斗精神，解放思想，大膽創新，以時不待我，舍我其誰的責任感，迎難而上，為海蓉海匯的未來，為全體員工的未來而奮斗。
為表彰先進，樹立典范，會議還對2020年上半年工作表現突出，的先進部門、先進科室、優秀管理干部、勞動模范、先進個人進行了集中表彰，對他們在上半年工作中所付出的努力和成果表示肯定與感謝。
2020年，匯聚榜樣的力量，向光前行。